學樹典型講實干 轉(zhuǎn)型發(fā)展創(chuàng)佳績 南運集團召開2016年度先進表彰大會
2016年度南運集團先進單位合影
2016年度南運集團安全生產(chǎn)先進單位合影
集團公司領(lǐng)導(dǎo)給標兵頒獎
4月26日下午,南運集團召開了2016年度先進表彰大會,各分公司領(lǐng)導(dǎo)、股東(持股會理事)、職工代表、標兵和總部處室負責人共110人參加會議。紀委書記、監(jiān)事會主席姚素平主持會議。 會上,黨委副書記李遠勤宣讀《關(guān)于表彰2016年度生產(chǎn)工作先進單位和先進個人的決定》、《關(guān)于表彰2016年度廠務(wù)公開民主管理先進單位的決定》。副總經(jīng)理鄭永強宣讀《關(guān)于表彰2016年度安全生產(chǎn)先進單位和個人的決定》。副總經(jīng)理郭慶生宣讀《關(guān)于對2016年度客運班線公司化改造完成目標任務(wù)單位進行獎勵的通報》。集團公司領(lǐng)導(dǎo)給標兵和先進單位頒獎后,黨委書記、董事長、總經(jīng)理王希平作了重要講話。 王董事長講話中熱情洋溢地說,在南運集團成立十四周年、“五一”國際勞動節(jié)即將來臨之際,我代表集團公司黨委、董事會、行政向榮獲2016年度先進單位、標兵、先進生產(chǎn)(工作)者,以及安全先進單位和個人、客運班線公司化改造獲獎單位、廠務(wù)公開民主管理先進單位表示熱烈的祝賀!向全司廣大員工致以崇高的敬意和節(jié)日的問候! 2016年集團公司不斷深化交通運輸部“全國交通運輸文化建設(shè)示范單位”和“全國交通運輸行業(yè)節(jié)能減排先進企業(yè)”工作,在火車、網(wǎng)約車、私家車、黑車巨大沖擊,飛機航班航線逐步增加,安全形勢十分嚴峻、站場建設(shè)任務(wù)繁重的客運下滑新常態(tài)中,仍然取得了推動企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)定股民和員工個人收入,實現(xiàn)一定經(jīng)濟效益的成績,榮獲“‘十二五’中國重質(zhì)量守誠信示范企業(yè)”和“四川省‘十二五’節(jié)能減排降碳工作先進集體”光榮稱號,為“十三五”企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展開好了局。 王董事長指出,先進典型的主要特點是:貫徹落實習近平總書記的系列重要講話精神,深化客運公司化改造與管理,安全效益突出,轉(zhuǎn)型發(fā)展成績顯著。今天,儀隴、嘉陵、高坪、西充、南部、閬中、蓬安、營山分公司、高速客運分公司(含南渝公司、快車分公司)、南充汽車客運站等10個單位被授予先進單位稱號,他們?yōu)槿净鶎訂挝活I(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營管理等方面樹立了好的榜樣。 王董事長說,集團公司表彰的先進個人,他們愛崗敬業(yè),安全行車,優(yōu)質(zhì)服務(wù),在平凡的工作崗位上為旅客和企業(yè)做出了突出的貢獻。藍光公司駕駛員楊林連續(xù)5年,順慶分公司公車辦副主任張永森連續(xù)5年,高速客運分公司技術(shù)科長卓平累計3年被集團公司表彰為標兵。順慶分公司公車辦副主任張永森負責合川、宜賓專線管理。僅宜賓專線完成運輸收入492.86萬元,實現(xiàn)利潤237.92萬元。閬中分公司公車管理人員劉澤榮在對12條線路34輛公司化經(jīng)營客車管理中節(jié)約成本開支10萬元。在閬中至廣元、閬中至廣安2條線路5輛公車管理中完成營收241.26萬元,實現(xiàn)利潤82.15萬元。藍光公司駕駛員楊林去年安全運送旅客21314人次,全年安全行駛70715.62公里,節(jié)油1684.24升,節(jié)約費用11806.44元,旅客滿意率達100%。南渝公司駕駛員李賀駕駛“黨員先鋒號”客車安全運送旅客1.7萬余人次,全年安全行駛9萬余公里,百車公里燃油消耗低于公司年均消耗的16.5%,被譽為“零違章、零事故、零投訴”的“三零駕駛員”。儀隴分公司安全科長肖健上路查處安全違規(guī)行為61次,排查辦公區(qū)、生產(chǎn)場所安全隱患27次,處罰違章駕駛員35人,處教育費5萬余元,發(fā)動親朋好友56人在儀隴駕校報名學駕駛,實現(xiàn)學費收入20余萬元。儀隴駕校教練員李波組織報名186人學駕駛,實現(xiàn)培訓收入70余萬元。年培訓學員10期,培訓學員150人,實現(xiàn)教練單車利潤6.15萬元 ,名列第一。南部分公司副經(jīng)理吳榮坤為車站項目建設(shè)精細化管理,確保了工程建設(shè)質(zhì)量和安全,值得表彰。 王董事長強調(diào),先進單位和先進個人的先進事跡,充分體現(xiàn)了廣大員工艱苦奮斗、扎實工作,愛企如家,樂于奉獻的主人翁精神,是全司廣大員工學習的榜樣。各單位要積極宣傳先進單位和先進個人的先進事跡,努力營造比、學、趕、幫、超的良好氛圍,使先進單位的寶貴經(jīng)驗和先進個人的精神風貌變?yōu)閺V大員工創(chuàng)新管理、提高效益的自覺行動。集團公司號召,各單位和全司員工要以先進單位和先進個人為榜樣,學習他們深入貫徹落實新發(fā)展理念,講忠誠、講付出、講實干、講紀律的好思想、好作風,腳踏實地、認真負責地做好本職工作,為超額完成今年的各項生產(chǎn)工作任務(wù)而努力奮斗!集團公司要求,受到表彰的先進單位和先進個人要進一步發(fā)揮帶頭和示范作用,團結(jié)和帶領(lǐng)全司廣大員工在面對客運萎縮,搶抓機遇、開拓創(chuàng)新、增收節(jié)支、節(jié)能減排、提高效益、推動轉(zhuǎn)型發(fā)展中建功立業(yè),再創(chuàng)佳績。
2016年度南運集團光榮榜
一、2016年度南運集團先進單位 嘉陵分公司 高坪分公司 西充分公司 南部分公司 閬中分公司 儀隴分公司 營山分公司 蓬安分公司 南充客運站 高速客運分公司
二、2016年度南運集團安全生產(chǎn)先進單位 閬中分公司 快車分公司 南渝高速客運公司 南充客運站 藍光高速客運公司 南部分公司 西充分公司 高坪分公司 嘉陵分公司 旅游分公司 蓬安分公司
三、2016年度客運班線公司化改造完成目標任務(wù)獲獎單位 高坪分公司、旅游分公司、營山分公司、蓬安相如公司
四、2016年度南運集團廠務(wù)公開民主管理先進單位 儀隴分公司、西充分公司、嘉陵分公司、順慶分公司、高坪分公司 高速客運分公司、南充汽車客運站、城北汽車站
五、2016年度南運集團生產(chǎn)(工作)標兵
優(yōu)秀主任 順慶分公司公車辦副主任張永森 該同志全身心撲在工作上,365天無休假,主要負責合川、宜賓專線的日常管理工作,在公車管理中努力降低成本開支,使得車輛各種耗材及維修成本費用控制在最低限度,在運力調(diào)配上,他與各方協(xié)調(diào),積極組織加班,力爭使運力達到最佳組合,實現(xiàn)安全高效,全年該線路未發(fā)生安全事故,十分注重優(yōu)質(zhì)服務(wù),被旅客稱贊為客運線上的“文明使者”。在他的努力下,2016年僅宜賓專線就完成運輸收入4,928,603.06元,實現(xiàn)利潤2,379,243.61元,為企業(yè)發(fā)展做出了突出貢獻。
優(yōu)秀管理員 閬中分公司公車管理員劉澤榮 該同志具體負責分公司公司化經(jīng)營的12條線路34輛車的燃油、維修管理和其中閬中至廣元、閬中至廣安2條線路5輛車的發(fā)班營收工作。他堅持原則,大膽管理,在車輛維修,燃油控制,成本核算上不怕得罪人,發(fā)揮正能量,嚴控經(jīng)營成本。平常不論天晴,嚴寒酷暑,只要公車發(fā)班或維修保養(yǎng),他都堅持現(xiàn)場管理,做到了不發(fā)完最后一班車不下班。在他和同志們的努力下,上述線路車輛全年節(jié)約成本支出約10萬元。2016年閬中至廣元、閬中至廣安2條線路5輛車共完成營收2,412,626.01元、實現(xiàn)利潤821,501.24元。
優(yōu)秀駕駛員 藍光公司駕駛員楊林 該同志始終把旅客的生命財產(chǎn)安全放在第一位。維護公司利益,盡心竭力為公司創(chuàng)收。隨時以共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己,一切以企業(yè)利益為重,工作態(tài)度端正,能正確處理個人利益與集體利益的矛盾,主動為企業(yè)排憂解難,不怕苦,不怕累,工作任勞任怨。熱心為旅客服務(wù),想旅客所想,急旅客所急,為企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)的順利完成作出了突出貢獻,受到了廣大員工的贊同。在2016年的安全生產(chǎn)中,安全行駛70,715.62公里,每百車公里油耗21.06升,節(jié)約燃油1,684.24升,節(jié)約費用11,806.44元。維修成本千車公里 38.55元,安全運送旅客21,314人次,旅客滿意率100%。做到了完成任務(wù)第一,節(jié)約燃料第一、維修成本最低、服務(wù)質(zhì)量最優(yōu)、安全無事故。
優(yōu)秀駕駛員 高速客運分公司駕駛員李賀 該同志能夠嚴格遵守道路交通法規(guī)和公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,虛心好學,刻苦專研,服從安排聽指揮。堅持每日出車時提前對車輛安全技術(shù)性能、安全設(shè)施設(shè)備和服務(wù)設(shè)施進行仔細檢查,消除安全隱患。收車后自覺搞好車輛檢查,維護保養(yǎng)工作和車輛衛(wèi)生保潔工作。2016年安全行駛9萬余公里,安全運送旅客1.7萬余人次,他積極參加勞模創(chuàng)新工作室的課題研究活動,百車公里燃油消耗低于公司年均消耗的16.5%,為企業(yè)增收節(jié)支近2萬余元,被公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們譽為“零違章、零事故、零投訴” 的“三零”駕駛員,榮獲“四川省道路運輸‘安全誠信優(yōu)質(zhì)服務(wù)’愛崗敬業(yè)優(yōu)秀駕駛員”稱號。
優(yōu)秀科長 高速客運分公司技術(shù)科長卓平 該同志嚴格按照“一崗雙責”的具體要求,堅持對車輛技術(shù)質(zhì)量、車輛節(jié)能降耗和車輛維護保養(yǎng)等全程監(jiān)管嚴格把關(guān),最大限度地降低了能耗,控制了成本開支,不徇私情,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),保證了車輛日常安全技術(shù)性能完好。他深入運輸一線督促駕駛員自覺遵守安全行車操作規(guī)程和車輛“三檢”制度,深入修理廠全程監(jiān)管車輛維護保養(yǎng)質(zhì)量、進度,嚴把換件使用材料關(guān),做到小修不過夜,二保不過日,從而保證了車輛日常安全技術(shù)性能完好,拉得出、跑得動,受到了公司領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致點贊。
優(yōu)秀科長 儀隴分公司安全科長肖健 該同志嚴格執(zhí)行企業(yè)的各項規(guī)章制度,為企業(yè)安全管理建言獻策,在日常工作中狠抓員工教育,提升部門員工業(yè)務(wù)水平,利用以會代訓、GPS短信及手機短信的方式,宣傳安全生產(chǎn)新形勢、新指示、新法規(guī),做到處罰有法可依。2016上路檢查車輛及安全設(shè)施設(shè)備、違法違規(guī)行為61次,排查辦公區(qū)、生產(chǎn)場區(qū)隱患27次,對查出的問題督促相關(guān)部門進行限期整改、驗收;協(xié)助處理違章駕駛員35人次,處教育罰款5萬余元。積極支持分公司駕校工作,發(fā)動親朋好友56人報名學習駕駛,實現(xiàn)學費收入20余萬元,為企業(yè)建設(shè)作出了積極貢獻。
優(yōu)秀教練員 儀隴分公司教練員李波 該同志以企業(yè)為家,將企業(yè)的事情當做自己的事情。分公司駕校在立山設(shè)立學員報名點后,該同志到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)大力宣傳駕校的各種培訓項目,積極動員當?shù)厝罕姾陀H朋好友報考駕校,2016組織報名186人次,實現(xiàn)學費收入70余萬元。全年培訓學員10期,培訓學員150人次,培訓合格率達到100%。在教學中他對學員熱情服務(wù),耐心細致,拒絕學員請吃,被學員稱頌為技術(shù)精湛的教練員,做到了無學員投訴,安全無事故。該同志愛惜車輛,平時注重車輛的日常保養(yǎng)和維護,全年實現(xiàn)單車利潤61500元。在該駕校教練員中排名第一,成為教練們學習的榜樣。
優(yōu)秀科長 營山分公司財務(wù)科長郭青 從2013年以來,營山分公司所屬鴻運公司、金城公交、營山駕校單獨立賬,工作量明顯增加,該同志對四個公司的賬目都親力親為,出色地完成了財務(wù)管理任務(wù)。在她的帶領(lǐng)下,分公司財務(wù)工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚和肯定,多次獲得集團公司財務(wù)工作評比二等獎。2015年財務(wù)評比中,營山分公司獲得一等獎。她堅持原則愛崗敬業(yè),經(jīng)常加班,她上有生病的高齡父親,下有上學的孩子,但她從來沒有因家事請假,耽誤過工作,一直和同事們一起加班,無法去參加孩子的家長會,無暇去陪伴生病的父親。該同志2016年被營山縣交通運輸局表彰為“三八紅旗手”。
優(yōu)秀經(jīng)理 南部分公司副經(jīng)理吳榮昆 該同志在2016年的工作中主要負責南部汽車客運站遷建工程,此項目是南部縣推進的重點工程項目,車站主體工程開工后,他不分節(jié)假日和雙休日,經(jīng)常深入工地一線,了解施工情況,認真檢查、督促工程進度,監(jiān)督工程質(zhì)量安全,狠抓工程工藝過程管理和現(xiàn)場管理,及時解決施工中出現(xiàn)的問題,對不能解決的問題及時向集團公司匯報,并與省交通運輸廳設(shè)計院聯(lián)系解決,凡遇重大問題都交領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究和討論。嚴格按照集團公司基本建設(shè)項目管理規(guī)定,分階段對分項工程實行比選招投標,減少開支,最大限度地節(jié)約建站成本。他主動與有關(guān)部門的工作人員一道,對拆遷戶講政策、講法律并作深入細致的工作,使拆遷工作順利推進。
六、2016年度南運集團先進生產(chǎn)(工作)者 何亞紅 順慶分公司財務(wù)科長 張 林 順慶分公司管理人員 王海清 嘉陵分公司副經(jīng)理 廖 影 嘉陵分公司勞資員 劉 敏 高坪分公司現(xiàn)場管理 林 薇 高坪分公司經(jīng)營科長 黃春蓮 西充分公司售票員 蘇永壯 西充分公司機務(wù)科長 唐國華 南部分公司財務(wù)科長 沈友誼 南部分公司行政科長 王國勇 南部分公司調(diào)度員 楊學彬 閬中分公司財務(wù)科長 龐小娟 閬中分公司售票員 羅 建 閬中分公司安全員 胥思敏 儀隴分公司技安員 王 平 儀隴分公司行政科長 李志全 儀隴分公司復(fù)興車站站長 陳 磊 營山分公司副科長 廖習伯 營山分公司副經(jīng)理 劉 果 營山分公司稽查員 蔣林燕 蓬安分公司保衛(wèi)副科長 唐志明 蓬安公司經(jīng)辦主任 石 劍 蓬安相如公司維修科長 王 剛 旅游分公司安全科長 袁 強 南運駕校安全員 何 丹 城北車站財務(wù)科長 張長勇 城北車站保衛(wèi)稽查科長 姚 蕓 高速客運分公司營銷科長 蒲曉紅 高速客運分公司旅調(diào)副科長 顏智卿 鴻運分公司管理人員 彭慶紅 南充客運站客運副科長 胡 燕 南充客運站愛心班班長 羅 云 集團公司組織干事 張建國 集團公司稽查保衛(wèi)處長
七、2016年度南運集團安全生產(chǎn)先進工作者 任 冬 順慶分公司安全員 王 偉 順慶分公司綜合科科長 張大軍 嘉陵分公司副經(jīng)理 張文成 嘉陵分公司科長 蔣 蓉 高坪分公司安全副科長 何海斌 高坪分公司物管科科長 岳革偉 高坪分公司例檢員 蘭雪琳 高坪分公司安全內(nèi)勤 李世斌 高坪分公司安檢站例檢員 馮興晏 西充分公司經(jīng)理助理 杜 林 西充分公司安全內(nèi)勤 肖 漢 西充分公司衛(wèi)星定位監(jiān)控員 周 全 南部分公司副經(jīng)理 杜 斌 南部分公司安全科長 蔣 犟 南部分公司客運科長 何 鵬 南部縣鴻程運業(yè)有限公司經(jīng)營科副科長 蘇 城 閬中分公司安全科長 楊建章 閬中分公司安全內(nèi)勤 譚開平 閬中客運中心安全例檢員 宋遠業(yè) 閬中鴻遠運業(yè)有限公司安全副科長 王 毅 閬中鴻運汽車運輸有限公司安全科長 周利瓊 蓬安相如客運有限公司安全內(nèi)勤 湯海瓊 蓬安相如客運有限公司安全內(nèi)勤 汪東平 蓬安縣城市公交有限公司安全外勤 程 斌 蓬安分公司副經(jīng)理 屠愛國 營山分公司安全副科長 陳躍輝 營山分公司安全副科長 唐小兵 營山分公司稽保科長 文志衍 營山分公司客運科長 侯正強 營山駕校駕培科長 何智勇 儀隴汽車站稽查科長 蘭 琴 儀隴鴻錦運業(yè)有限公司安全內(nèi)勤 景 成 儀隴鴻錦運業(yè)有限公司衛(wèi)星定位監(jiān)控員 陳玉梅 儀隴分公司超長線調(diào)度員 張 菁 旅游分公司安全副科長 趙華麗 南充鴻運出租公司出租科科長 朱 玲 南渝高速客運公司安全科長 韓 旭 南渝高速客運公司安全副科長 陳 輝 藍光高速公路客運公司安全副科長 彭 超 南運集團駕校副校長 李志忠 南充汽車客運站安全科長 高龍川 南充汽車客運站例檢員 蔣長鴻 城北汽車站副站長 喬 豪 城北汽車站安全小組長 史萬勇 鴻運實業(yè)分公司副經(jīng)理 任賢亮 集團公司安全處內(nèi)勤
八、2016年度南運集團安全優(yōu)秀駕駛員 田良平 順慶分公司南充至合川班線駕駛員 呂學斌 嘉陵分公司南充至雅安班線駕駛員 吳一平 高坪分公司南充至巴中班線駕駛員 何朝貴 南充鴻鼎運業(yè)有限公司南充至樟木頭班線駕駛員 劉 彪 西充分公司西充至成都班線駕駛員 何 林 西充分公司西充至深圳班線駕駛員 杜昌均 南部分公司南部至石河班線駕駛員 牟方貴 南部鴻程運業(yè)公司南部至成都班線駕駛員 王 榮 閬中分公司閬中至廣元班線駕駛員 翁建波 閬中分公司閬中至南充班線駕駛員 唐 輝 蓬安相如客運有限公司蓬安至銀漢班線駕駛員 謝 斌 蓬安縣城市公交公司7路公交線路駕駛員 李小軍 營山分公司營山至回龍班線駕駛員 鄭鳳春 營山分公司營山至深圳班線駕駛員 楊 海 儀隴分公司金城至綿陽班線駕駛員 何小波 儀隴縣鴻錦運業(yè)公司儀隴至成都班線駕駛員 王松林 旅游分公司省內(nèi)旅游包車駕駛員 邱先知 南充鴻運出租汽車有限公司駕駛員 李 鴻 南渝高速客運公司旅游班線駕駛員 廖 勇 南渝高速客運公司南充至成都班線駕駛員 李石泉 南渝高速客運公司旅游班線駕駛員 趙勇志 藍光公司南充至岳池班線駕駛員
(黨辦)
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